Oser solliciter un 1er entretien
Oser solliciter l’aide d’un (e) CCF est très souvent une démarche parsemée d’hésitations, voire quelques craintes.
Je suis là pour vous rassurer et vous conforter dans la décision courageuse que vous venez de prendre.
Comment se déroule le 1er entretien ?
Accueil
Dans un cadre chaleureux et sécurisant, je vous accueille avec bienveillance, vous permettant ainsi de déposer vos éventuelles réticences à venir évoquer vos difficultés face à un tiers.
Lors du 1er entretien, nous faisons connaissance et le « cadre » des rencontres est exposé. Les 1ers éléments à l’origine de votre démarche sont évoqués.
Demandes et attentes
Le 1er RDV – qui n’est pas engageant – vous permettra de clarifier votre demande.
À partir de celle-ci nous travaillerons à analyser vos attentes, mettre des mots sur vos maux, comprendre ce qui se joue réellement dans la situation qui fait blocage.
La suite (modalité, suivi, ...)
À l’issue de ce 1er entretien, nous déciderons ensemble de la suite à donner.
Le travail dans lequel vous décidez de vous engager, si tel est le cas, nécessitera de votre part une certaine régularité, ceci afin de maintenir une dynamique.
Chaque situation étant singulière, il n’y a pas de règle fixe quant au nombre d’entretiens.
À titre informatif, je recommande au démarrage quelques entretiens sur un rythme hebdomadaire, qui peuvent ensuite être espacés dans le mois.
Vous êtes libres à tout moment de mettre un terme à votre démarche.
Un dernier entretien de « bilan » est souhaitable dans ce cas-là.